Durante el encuentro, que se desarrolló en el Salón de Usos Múltiples, se abordaron distintos temas referidos a la situación de empleados municipales; cumplimiento de pases a planta permanente, escalafón municipal y respectivas jefaturas de departamento y divisiones, entre otras realidades de interés para los trabajadores.
Por otro lado, Popovich realizó un balance de sus seis años de gestión y los logros obtenidos para beneficio de todos los trabajadores municipales como por ejemplo; la bonificación especial del 25 por ciento para los empleados que realizan tareas insalubres, 800 pesos de presentismo especial y asistencia perfecta, o el plus de los mil pesos en el mes de octubre, además de establecer, por decreto municipal, un aumento del 50 por ciento del sueldo, a quienes están a tres años de su jubilación para, una vez concretada, se incremente su ingreso, entre otros beneficios.
